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事業(yè)發(fā)展部主管

都江堰宏惠醫(yī)院

更新：18小時(shí)內(nèi)
  • 薪資面議
  • 職位福利
  • 學(xué)歷不限 / 經(jīng)驗(yàn)不限 / 性別不限 / 年齡不限
  • 成都市都江堰市(都江堰市涼水井路159號(hào))
  • 招聘1人
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職位動(dòng)態(tài)
  • 100%

    簡(jiǎn)歷處理

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職位描述 面試評(píng)價(jià)(0) 公司簡(jiǎn)介
一、基本要求
1. 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、公共衛(wèi)生等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。  
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：  
   - 3年以上醫(yī)院管理、市場(chǎng)拓展、品牌運(yùn)營(yíng)或醫(yī)療相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。  
   - 有民營(yíng)醫(yī)院或醫(yī)療集團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。  
3. 年齡要求：35歲以下（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）。  
二、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)醫(yī)院品牌建設(shè)、市場(chǎng)推廣及對(duì)外合作項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行。  
2. 拓展醫(yī)療合作渠道，包括政府機(jī)構(gòu)、企業(yè)、社區(qū)、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等，提升醫(yī)院業(yè)務(wù)量。  
3. 分析醫(yī)療市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)模式。  
4. 組織健康講座、義診、公益活動(dòng)等，提升醫(yī)院社會(huì)影響力。  
5. 協(xié)調(diào)院內(nèi)資源，推動(dòng)學(xué)科建設(shè)、醫(yī)療技術(shù)合作及新業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)。  
三、能力要求
1. 市場(chǎng)敏銳度：熟悉醫(yī)療行業(yè)政策及市場(chǎng)趨勢(shì)，具備較強(qiáng)的商業(yè)談判能力。  
2. 策劃與執(zhí)行能力：能獨(dú)立制定營(yíng)銷方案并推動(dòng)落地。  
3. 溝通協(xié)調(diào)能力：擅長(zhǎng)跨部門(mén)協(xié)作，具備良好的政府、企業(yè)、媒體等資源整合能力。  
4. 數(shù)據(jù)分析能力：能運(yùn)用數(shù)據(jù)工具分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，優(yōu)化業(yè)務(wù)策略。  
四、優(yōu)先條件
1. 有成功主導(dǎo)醫(yī)院合作項(xiàng)目或市場(chǎng)拓展案例者優(yōu)先。  
2. 具備醫(yī)療行業(yè)人脈資源或熟悉醫(yī)保政策者優(yōu)先。  
3. 有新媒體運(yùn)營(yíng)、品牌推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。  
五、薪資福利
- 提供行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力薪資（具體面議）+ 績(jī)效獎(jiǎng)金。  
- 五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)晉升機(jī)會(huì)等。